28/05/2014
A ação ocorrerá no prédio da SRTE, na Avenida André Araújo, 140, Aleixo, zona centro-sul da capital, das 8h30 às 16h, sem interrupção para o horário de almoço. A informação é da auditora fiscal do trabalho Maria Julieta Viana, que integra equipe de fiscalização das cotas. O recomendável é que os PCDs, que têm laudo médico, levem o documento.
Dez funcionários do Sistema Nacional de Emprego de Manaus (Sine/Manaus) e do Estado (Sine/AM) estarão no prédio para o cadastro e encaminhamento dos interessados. Em seguida, os cadastrados vão passar por entrevistas com os responsáveis pelo recrutamento das 28 empresas da indústria, comércio e do transporte.
“O que está acontecendo é que as empresas só querem contratar com deficiências leves”, disse a auditora fiscal. Cadeirantes, cegos e pessoas com deficiência intelectual e com distúrbios mentais, como transtorno bipolar e esquizofrenia, são os que mais têm dificuldades para conseguir emprego.
As multas previstas vão de R$ 1.195,13 a R$ 1.792,70, dependendo do número de funcionários.
O que diz a lei
101 a 200 empregados. As empresas devem obedecer à cota de 2% de Pessoas Com Deficiência (PCD).
201 a 500 funcionários. É necessário a cota mínima de 3%.
501 a 1.000 empregados. As organizações devem ter cota de 4% das vagas para PCDs.
1.000 empregados em diante, há necessidade de contratar pelo menos 5% de PCDs.
Fonte: Portal D24am.com